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Diálogo com associados é chave do sucesso da Coopatrigo, destaca diretor

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A Coopatrigo iniciou as comemorações alusivas ao aniversário
de 61 anos. Ontem, o desfile farroupilha em São Luiz Gonzaga contou com
participação de colaboradores e associados. Para o diretor superintendente
Paulo Cordenonsi, a grande participação espontânea demonstra que o grupo se
sente satisfeito em trabalhar na cooperativa.

Em entrevista ao programa Jornal da Manhã de hoje, ele
destacou que o atual modelo de gestão é a chave para o sucesso das atividades
da Coopatrigo. O modelo foi implantado em 1998, quando houve mudança de direção
da cooperativa. “Passamos por períodos difíceis, todos superamos, o que mostra
estarmos corretos”, argumentou.

Paulo citou a posição da cooperativa no ranking de custo
operacional. “Estamos em primeiro lugar com o menor custo operacional de toda a
região Sul”, contou. Na Coopatrigo o custo é de 5% a 6%, enquanto nas demais a
média é de 12%. “Todas as nossas unidades de negócios, em várias áreas, são
lucrativas”, explicou.

O superintendente também comentou sobre as ações sociais da
Coopatrigo. Atualmente, está em andamento o projeto Bombeiro Mirim, reativado
graças ao apoio da cooperativa, além da primeira edição do Aprendiz
Cooperativo, realizado com estudantes da escola Professora Terezinha Medeiros
Schneider.

Ele ainda ressaltou que todas as decisões possuem respaldo do
quadro social. “Acredito que esse é o caminho. Nossa longevidade está em ouvir
sempre os associados e seus anseios, para corresponder a eles”, salientou.

Cordenonsi convidou o quadro social para participar das
atividades em comemoração aos 61 anos, que incluem Dia de Campo, almoço de
confraternização e Encontro de Mulheres.

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